Compliance

Klasyfikacja systemów high-risk w AI Act — przykłady z polskiego rynku

AI Act definiuje 8 kategorii systemów wysokiego ryzyka. Pokazujemy konkretne przykłady z polskich firm: który system jest „high-risk", który wygląda na taki, a który tylko ograniczonym ryzykiem. Z drzewem decyzyjnym do samodzielnej klasyfikacji i listą czerwonych flag, które wymagają konsultacji z prawnikiem.

⏱ 8 min czytania · 📅 09.03.2026 · 👁 2 621 wyświetleń

„Czy nasz system AI jest high-risk?" To pytanie zadaje co druga firma planująca wdrożenie. W tym tekście pokazujemy 8 kategorii high-risk z AI Act z konkretnymi polskimi przykładami i drzewo decyzyjne, które pomoże Wam wstępnie sklasyfikować własne systemy.

8 kategorii high-risk z Załącznika III

AI Act w Załączniku III wymienia 8 obszarów, w których systemy AI są automatycznie klasyfikowane jako wysokiego ryzyka:

  1. Biometryczna identyfikacja i kategoryzacja osób.
  2. Zarządzanie i obsługa infrastruktury krytycznej.
  3. Edukacja i szkolenia zawodowe.
  4. Zatrudnienie, zarządzanie pracownikami, samozatrudnienie.
  5. Dostęp do usług prywatnych i publicznych (kredyty, ubezpieczenia, świadczenia).
  6. Egzekwowanie prawa.
  7. Migracja, azyl, kontrola granic.
  8. Wymiar sprawiedliwości i procesy demokratyczne.

Drzewo decyzyjne — 5 pytań

Jeśli na którekolwiek odpowiecie „TAK" — system jest high-risk lub potencjalnie high-risk:

  1. Czy system podejmuje decyzję wpływającą na zatrudnienie człowieka? (screening CV, ocena pracownika, decyzja o awansie)
  2. Czy system decyduje o dostępie do usług finansowych, ubezpieczeniowych lub publicznych? (scoring kredytowy, kalkulator składki ubezpieczeniowej, kwalifikacja do programu socjalnego)
  3. Czy system jest używany w edukacji do oceny ucznia/kandydata? (system rekrutacji do szkoły, ocena egzaminu, dobór ścieżki edukacyjnej)
  4. Czy system jest używany w ochronie zdrowia w sposób wpływający na diagnozę/leczenie? (wspomaganie diagnostyki obrazowej, triage pacjentów)
  5. Czy system identyfikuje osoby na podstawie cech biometrycznych? (rozpoznawanie twarzy, głosu, charakterystyki chodu)

Konkretne przykłady z polskich firm

Przykład 1 — software house, screening CV (HIGH-RISK)

Firma IT z Krakowa używa AI do przedfiltrowania CV na stanowiska programistyczne. Mimo, że ostateczną decyzję podejmuje rekruter, AI determinuje, które CV w ogóle trafia na biurko. Klasyfikacja: high-risk (kat. 4 — zatrudnienie). Wymóg: DPIA, dokumentacja techniczna, audyt biasu kwartalny.

Przykład 2 — e-commerce, scoring potencjału klienta (ograniczone)

Sklep internetowy używa AI do oceny, którzy klienci dostaną kupon promocyjny. Klasyfikacja: NIE high-risk — nie wpływa na dostęp do usługi, tylko na ofertę cenową. Wymóg: wpis do rejestru, informacja w polityce prywatności.

Przykład 3 — firma faktoringowa, ocena ryzyka faktoringu (HIGH-RISK)

Firma decyduje na podstawie AI, czy zaakceptować fakturę do faktoringu i jaką prowizję policzyć. Klasyfikacja: high-risk (kat. 5 — dostęp do usług finansowych). Wymóg: pełna dokumentacja, prawo do ludzkiej weryfikacji, audyt biasu, rejestracja w UODO.

Przykład 4 — szpital, AI w diagnostyce RTG (HIGH-RISK)

Szpital używa AI wspomagającej radiologa w opisie zdjęć RTG klatki piersiowej. Klasyfikacja: high-risk + dodatkowo MDR (urządzenie medyczne). Wymóg: certyfikacja CE jako wyrób medyczny + zgodność z AI Act.

Przykład 5 — biuro rachunkowe, kategoryzacja faktur (minimalne)

Biuro używa AI do podpowiadania konta księgowego dla faktury kosztowej. Klasyfikacja: minimalne ryzyko. Wymóg: wpis do rejestru, informacja dla klienta, że narzędzie jest używane.

Branża / use caseKategoriaDokumentacja
Screening CVHigh-riskPełna
Scoring kredytowy/faktoringHigh-riskPełna + rejestracja
Diagnostyka medycznaHigh-risk + MDRPełna + CE
Czat na stronieOgraniczoneInfo o AI
Lead scoring B2BMinimalneRejestr
Generator opisów produktówMinimalneRejestr
Predykcja popytu (magazyn)MinimalneRejestr
Wsparcie programisty (IDE)MinimalnePolityka wewnętrzna

Czerwone flagi — gdy potrzebujecie konsultacji

  • System podejmuje decyzję automatycznie (bez weryfikacji człowieka).
  • Decyzja wpływa na osobę fizyczną w sposób istotny prawnie lub finansowo.
  • System analizuje dane wrażliwe (zdrowie, religia, orientacja, pochodzenie).
  • System jest używany w sektorze publicznym lub regulowanym (banki, ubezpieczenia, ochrona zdrowia).
  • System dotyczy osób małoletnich.
  • System może być użyty do profilowania.

Co robimy w RedAI

W ramach każdego wdrożenia robimy wstępną klasyfikację bezpłatnie. Jeśli system jest high-risk — kierujemy do zaprzyjaźnionej kancelarii (3 w Warszawie, 2 w Krakowie, 1 we Wrocławiu) na pełny audyt zgodności. Sami nie świadczymy usług prawnych — robimy techniczną stronę dokumentacji.

Nie wiecie, w której kategorii jest Wasz system? Umówcie 30-minutową rozmowę — odpowiemy na 5 pytań z drzewa i powiemy wprost, czego się spodziewać.

Chcesz przetestować, jak AI rozwiąże to u Ciebie?

30 minut rozmowy + pokaz działającego wdrożenia u klienta. Bez NDA.

Umów demo

Może Cię też zainteresować

Newsletter redai

Dostawaj kolejne wpisy do skrzynki

Co dwa tygodnie: nowy case, nowe moduły AI, błędy klientów. Bez spamu.